El Distrito Federal se encuentra a la vanguardia en el reconocimiento y desarrollo de derechos fundamentales, como los de prevención de los problemas de salud pública relacionados con el acoso laboral.

Cifras de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) indican que uno de cada diez trabajadores es víctima de acoso laboral y, de cada 100 vejados, 75 son mujeres.

El perfil del acosado, indica la OIT, responde al de una persona de entre 35 y 45 años, brillante, preparada, responsable, trabajadora, sociable y colaboradora.

El acoso laboral se presenta en mil formas y causa serios problemas a los trabajadores que pueden ir, incluso, hasta el suicidio.

Por ese motivo, el PRD impulsa una reforma a la Ley Federal del Trabajo para tipificar y sancionar el acoso laboral.

Esta es la ponencia: